Young Talents

Hengeler Mueller Young Talents richtet sich an Juristinnen und Juristen, die das 1. Staatsexamen erfolgreich absolviert haben und deren Berufseinstieg noch bevorsteht. Wir bieten Dir sowohl die Möglichkeit, die Anwalts- und Wahlstation im Referendariat bei uns zu verbringen, als auch im Rahmen einer wissenschaftlichen Mitarbeit bei uns tätig zu sein, zum Beispiel während eines Promotionsvorhabens oder als Überbrückung zwischen zwei Ausbildungsabschnitten. Oft ergibt sich daraus mehr: rund zwei Drittel unserer Associates waren bereits im Referendariat oder im Rahmen einer wissenschaftlichen Mitarbeit bei uns tätig.

Unser Versprechen

Unser Anspruch ist es, dass Du einen realistischen Einblick in die Tätigkeit als Wirtschaftsanwalt oder -anwältin sowie die Kanzleikultur von Hengeler Mueller erhältst. So kannst Du einschätzen, ob das, was wir tun, eine berufliche Perspektive für Dich ist – und wir lernen Dich ebenfalls gut kennen. Unser Programm bietet Dir eine umfassende Ausbildung, Impulse für Deine fachliche und berufliche Ausrichtung und Erfahrungen im Austausch mit Kolleginnen und Kollegen. Wir laden Dich ein, Dich aktiv bei uns einzubringen, uns mit Fragen zu „löchern“ und Deine Kenntnisse und Erfahrungen beizusteuern. Wir schätzen Deinen Beitrag – zur Mandatsarbeit wie zum Kanzleileben.

Wir nehmen Deine Ausbildung so ernst wie die unserer Associates. Am meisten lernt man direkt im Mandat sowie beim engen Austausch mit unseren erfahrenen Anwälten und Anwältinnen.

Erfahrungsberichte

Feedback ist wichtig, sowohl für Euch als auch für uns. Wir bitten unsere Young Talents um Ihr Feedback zu unserem Programm, um dieses weiter zu optimieren und euren Bedürfnissen anzupassen. Hier ein paar Beiträge aus den letzten Jahren:

Podcast: Erfahrungen mit dem Young Talents Programm Maxi Ludwig und Tianyuan Zhuang mit den Young Talents Larissa Ruch und Tim Walter
Young Talents bei Slaughter and May – The Best Friends-Experience

Maria und Jan sind derzeit Referendare bei Hengeler Mueller und tauschten im Rahmen eines Short Term-Secondments für drei Wochen unser Frankfurter Büro gegen das Londoner Office von Slaughter and May. Hier berichten sie von ihren Erfahrungen.
Ein Netzwerk – viele Perspektiven Lea Thymian

Das Netzwerk rund um das Young Talents Programm ermöglicht Neueinsteigerinnen und Neueinsteigern schnell in Kontakt zu kommen und in der Sozietät Fuß zu fassen. ... Gerade in Phasen des juristischen Alltags, in denen man sich immer wieder sorgt, den "richtigen" Weg zu verpassen, zeigt die Begegnung mit anderen, dass viele Wege zum Ziel führen.
Legal Tech in der Mandatsarbeit Celina Tschorn

Die Arbeit in zwei Teams ermöglichte es mir, einen umfassenden Einblick in unterschiedliche Praxisgruppen und Arbeitsweisen zu gewinnen – von der klassischen Mandatsarbeit im M&A/Corporate-Umfeld bis hin zu innovativen Projekten im Legal-Tech-Center von Hengeler Mueller.

Offene Stellen: Legal Professional

Zum Bewerberportal

Wir freuen uns an allen Standorten jederzeit über interessante Bewerbungen für unser Young Talents Programm.

Spezielle Fristen haben wir nicht; Du kannst Dich melden, wenn es in Deiner Planung am besten passt. Viele Interessierte für eine Anwalts- und Wahlstation kontaktieren uns, wenn sie die Zusage fürs Referendariat haben, aber auch kurzfristige Bewerbungen sind möglich. Standortwünsche und fachliche Interessen berücksichtigen wir gern. Die konkrete inhaltliche und zeitliche Ausgestaltung Deiner Referendariatsstation oder wissenschaftlichen Mitarbeit besprechen wir gemeinsam.

Berlin Tobias Händel Referent HR Legal
tobias.haendel@hengeler.com +49 30 20374 287
Düsseldorf Raphaela Weinhold Senior Referentin HR Legal
raphaela.weinhold@hengeler.com +49 211 8304 285
Frankfurt am Main Alexandra Zobec Referentin HR Legal
alexandra.zobec@hengeler.com +49 69 17095 254
München Claudia Kost Referentin HR Legal
claudia.kost@hengeler.com +49 89 383388 132

FAQs

Wir haben keine Fristen. Sie können sich melden, wenn es in Ihrer Planung am besten passt. Viele Interessenten für eine Anwalts- oder Wahlstation kontaktieren uns, wenn sie die Zusage fürs Referendariat haben, aber auch kurzfristige Bewerbungen sind möglich.

Ja, wir berücksichtigen Ihre fachlichen Interessen gern und wählen Ihren Ausbilder und Ihren Tutor entsprechend aus.

Ja, wir bieten an allen Standorten Plätze für die Anwalts- und Wahlstation an. Wir beraten Sie gern, welcher Standort sich für Ihre fachlichen Interessen am besten eignet.

Ja, auch eine Station in unseren Büros in Brüssel und London ist möglich. Da diese Standorte kleiner sind als unsere deutschen Büros, empfehlen wir in diesem Fall eine frühzeitige Bewerbung. In Einzelfällen vermitteln wir auch Stationen bei befreundeten Kanzleien im Ausland. Zweimal im Jahr ermöglichen wir einer Gruppe von Referendaren, im Rahmen ihrer Station bei Hengeler Mueller ein dreiwöchiges Short-Term-Programm bei unserer Best Friends-Kanzlei Slaughter and May in London zu verbringen.

Sie können unser Online-Bewerbungsportal nutzen. Alternativ können Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an den Ansprechpartner Ihres bevorzugten Standorts richten.

Neben einem kurzen Anschreiben, in dem Sie Ihr Interesse skizzieren, bitten wir Sie, Ihren Lebenslauf sowie Nachweise relevanter Qualifikationen einzureichen (z.B. Abiturzeugnis, Examenszeugnis, Arbeits-/Stationszeugnisse).

Wir bearbeiten eingehende Bewerbungen zügig und melden uns so schnell wie möglich. Wenn wir denken, dass es gut passen könnte, laden wir Sie zum Gespräch ein, bei dem wir uns kennenlernen und Ihre Fragen rund um das Referendariat und die Tätigkeit bei Hengeler Mueller besprechen können. Im Anschluss an das Gespräch erhalten Sie kurzfristig Rückmeldung. Genaueres zum Ablauf erläutert Ihnen gern Ihre Ansprechpartnerin aus dem HR-Team.